Doświadczenie lepsze niż nauka

Właściwe zarządzanie drużyną ludzi jest najlepszą drogą do sukcesu. Jednak tego typu pracy nikt nie jest ws tanie się nauczyć z podręczników. Tego typu stanowiska wymaga praktyki i pewnej charyzmy. Brak tych dwóch czynników sprawi, że osoba mianowana na to miejsce na pewno się nie sprawdzi. Oczywiście dotyczy to wszystkich ludzi bez względu na wiek. Przecież doświadczenia w kierowaniu zespołem można nabywać także jako osoba bardzo młoda, lub wręcz stara. Natomiast w większości charyzma jest darem wrodzonym, który się ma lub nie. Jakby na to nie patrzeć, to charyzmy nie sposób się nauczyć. Można nabyć pewności siebie, jednak umiejętność zdobywania serc ludzi wymaga czegoś znacznie większego. Dobry kierownik zespołu często w swoich działaniach opiera się na tak zwanym sercu. Robi po prostu coś podświadomie, a reszta drużyny łapie jego myśli i założenia. Umiejętne kierowanie zawsze przynosi oczekiwany skutek. Dotyczy to zwłaszcza grup wielkich indywidualności, którzy są specjalistami w swoich dziedzinach.