Kierownik zespołu jest to przywódcą grupy liczącej kilka do kilkunastu osób, odpowiadający za osiągnięcia całego zespołu, czyli integruje pracowników, oceniania ich prace, motywuje oraz dostosowuje zadania do możliwości pracowników. Osoba taka jak kierownik zespołu powinna posiadać najlepiej wykształcenie wyższe, preferowane było by ekonomiczne i powinna cechować się umiejętnościami przywódczymi, organizatorskimi i interpersonalnymi, a także dyspozycyjnością czasową i silną odpornością na stres. Miejscem pracy jest głownie przedsiębiorstwo, choć na tym stanowisku możliwe są liczne delegacje. Osoba ta zajmuje samodzielne stanowisko ale pod nadzorem kierownika wyższego szczebla. Praca jako kierownik zespołu wiąże się z dużym natężeniem kontaktów z ludźmi. Warto także nadmienić. że kierownik zespołu ma możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez szereg szkoleń. Jest to jednak stanowisku różne w zależności od branży w jakiej się znajduje. Duży wpływ na nie ma także liczebność zespołu jakimi taki kierownik zarządza.
wrzesień
1